日本人材ニュースにて内定辞退防止策に関する記事が掲載されました

煩雑さの増す内定者フォロー業務を効率化し、新卒採用を成功に導く

新卒採用成功の難易度は年々上昇しており、担当者の業務も増大しています。

そういった中で「エアリーフレッシャーズクラウド」では未承諾者も含めた内定者管理、連絡業務の効率化と一人ひとりの心境の見える化、適切な情報発信を効率的に実現します。
本記事では具体的な施策も含めて取り上げていただきました。ぜひお手に取ってご覧ください。